El crecimiento del personal dentro de las organizaciones hacia posiciones de mayor influencia y liderazgo debe estar sustentado por competencias y herramientas que van más allá de lo operativo.
Sigue leyendoEtiqueta: Liderazgo
Las 8 competencias clave que todo líder debe tener en el trabajo
Más allá de las habilidades técnicas, existen competencias indispensables que todo líder debe poseer para impulsar el crecimiento y la eficiencia de su equipo. En este artículo, exploraremos las ocho competencias fundamentales que todo líder debe cultivar en su trabajo: comunicación, pensamiento sistémico, liderazgo, trabajo en equipo, responsabilidad, negociación y manejo de conflictos, adaptación al cambio e inteligencia emocional.
Sigue leyendo
El miedo en el entorno laboral
Parte 2 de la función de las emociones en el trabajo El miedo es una emoción que se presenta cuando se enfrenta una amenaza (real […]
Sigue leyendo
La función de las emociones en el trabajo (parte 1)
Las emociones, más allá de ser eventos, momentos o sensaciones que se presentan y que son inherentes al ser humano (y a muchas otras especies), […]
Sigue leyendo
La trampa de los buenos vendedores: ¿Por qué no siempre son la mejor opción para la promoción?
Al momento de promover a un colaborador, es común que un factor de peso en la decisión sea su capacidad de venderse a sí mismo. […]
Sigue leyendo
La importancia de la motivación y compromiso en las empresas
Uno de los costos más altos —y más difíciles de medir— que asumen las organizaciones, es el derivado de los equipos de trabajo desmotivados. La […]
Sigue leyendo